Coaching individuel
Coach de Vie , Coach de CarrièreDonner sens à votre vie aujourd’hui
Réaliser mon projet
projet d’entreprise, projet d études, reprise, création
Reussir mes relations
Réussir mes relations professionnelles et personnelles
Gérer mon Stress
Gérer les situations de stress dans ses relations, son milieu personnel ou professionnel
réussir ma Carriere
en cas de transition de reconversion professionnelle
retrouver le chemin du Success avec
un Coaching personnalisé
VOUS SENTEZ un BESOIN DE changement dans votre vie, PARLONS-EN
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pourquoi vous devez faire appel a notre Coaching professionnel?
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- Le coaching professionnel se définit comme une relation suivie, sur une période définie, dont le but est de permettre au client d’obtenir des résultats concrets et mesurables dans sa vie professionnelle et personnelle.
Son objectif est d’aider le client à :
Définir son ou ses objectif(s) : transformation, création d’entreprise, création de réseaux, montage de projet…
- Développer ses ressources personnelles de façon à fonctionner au maximum de ses capacités,
- Approfondir ses connaissances,
- Améliorer ses performances.
Le coaching peut se pratiquer en séances de face-à-face, au téléphone ou en séances collectives, voire dans un lieu spécifique comme une salle de formations, en entreprise…
Ces séances peuvent être assorties d’échanges écrits par courrier ou par e-mail.
Le coaching peut être utilisé parallèlement à un travail de psychothérapie mais il ne saurait s’y substituer. Le coaching ne répond pas à une souffrance psychologique, mais au besoin de comprendre, d’appréhender une situation et de trouver un équilibre.
Le coach ne s’intéresse pas à l’histoire passée, mais aide à mieux analyser le présent afin de préparer le futur et mettre tous les atouts de son côté.
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comment savoir si mon choix de coaching est bon?
ma carrière
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- Donner à son équipe une orientation pertinente, choisir ses alliés et définir les structures ad hoc
- Apprendre à déléguer efficacement pour pouvoir se concentrer sur ses missions fondamentales
- Exercer ses responsabilités avec plus d’efficacité
- Animer son équipe avec le maximum de résultats et d’enthousiasme
- Faire face à des évolutions de son environnement
- Identifier ses enjeux et être performant plus rapidement dans sa prise en main d’un nouveau poste
- Rétablir une situation managériale difficile
- Concilier ses obligations professionnelles et personnelles
- Réorienter sa carrière…
mes émotions
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confiance en soi
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